Interim-Management
Erfahrene Interim-Manager und gestandene Firmengründer an Ihrer Seite
Auslagerung oder Migration planen und begleiten; zentrale Positionen bis zum Regelbetrieb besetzen
- Go-to-Market eines entwickelten Geschäftsmodell
- Technische Infrastruktur ist fertig gestellt
- Eigenständige Legaleinheit soll für das Geschäftsmodell etabliert werden
- Dies erfordert den Aufbau aller weiteren notwendigen Strukturen wie HR, Finance, Legal, Marketing, Sales, Customer Service und Partner Management
- In einer solchen Situation stellen wir Ihnen einen erfahrenen Interim-Manager und gestandene Firmengründer zur Seite
Leistungsumfang
Als Interim-Manager (CEO) übernehmen wir in Ihrem Auftrag alle organisatorischen und geschäftlichen Aufgaben, die bei Aufbau und Betrieb der neuen Geschäftseinheit bei der operativen Unternehmensleitung anfallen
Als Interim-Manager (CTO) übernehmen wir in Ihrem Auftrag alle technischen Aufgaben, die bei Aufbau und Betrieb der neuen Geschäftseinheit bei der technischen Leitung anfallen
